怀孕期间，在同一体系内可以无限制调岗吗？
台州市刑事律师咨询
2025-05-18
怀孕期间，用人单位不能无限制调岗。依据《劳动法》及《女职工劳动保护特别规定》，调岗需基于保护原则，不能降薪且需孕妇同意，否则属违法。若强行调岗，可能影响孕妇身心健康及胎儿安全。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫怀孕不能随意调岗。操作如下：1.用人单位与孕妇协商，基于保护原则提出调岗方案；2.确保新岗位不降薪，改善工作条件；3.孕妇有权拒绝非自愿调岗，并可向劳动部门投诉或寻求律师帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫怀孕期调岗需合理且孕妇同意。常见处理方式为协商调岗，确保岗位调整符合保护原则且不降薪。若协商不成，孕妇可拒绝非自愿调岗，并寻求法律援助。
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