单位有权扣钱吗
台州市刑事律师咨询
2025-05-04
单位扣钱需合法依据，否则构成克扣。依据《劳动法》，单位扣款需有法定事由，否则员工有权投诉。不及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系和谐。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位扣钱需审慎。操作方式：1. 确认扣款依据，合理则接受；2. 不合理时，先与单位沟通解决；3. 沟通无果，向劳动监察大队投诉；4. 若投诉未解决，再申请劳动仲裁，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位扣钱问题，常见处理方式为投诉或仲裁。若扣款不合理，可选择向劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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